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组织实施人力资源管理,负责员工招聘与培训、薪酬与绩效核算、人事档案与职称评审、员工福利保障等;
组织实施行政管理,负责证照、印章、公文及档案管理,提供后勤服务保障;
制定、修订秘书处相关制度并监督落实;
负责协会年检工作。